Streaming en problemas: Blender echó a 20 empleados y una conductora lo denunció al aire

El canal de streaming argentino Blender despidió a 20 trabajadores en la noche del jueves, en medio de un reclamo colectivo por recomposición salarial, lo que generó un escándalo público luego de que la conductora Fiorella Sargenti anunciara la situación al aire e interrumpiera la emisión de su programa en solidaridad con sus compañeros.

Según relató la propia Sargenti durante la transmisión, la empresa había desvinculado a varios trabajadores que habían reclamado por temas salariales y aumentos: “Echaron a muchos de nuestros compañeros por hacer un reclamo vinculado con nuestros salarios”.

La conductora explicó que la decisión de suspender el programa fue conversada con el equipo técnico y aseguró que había guardias esperando al personal a la salida del estudio. Tras pedir disculpas, argumentó que la solidaridad laboral implica no continuar trabajando con normalidad si se afecta a una parte del equipo, y cortó la transmisión. El canal tampoco salió al aire con su programación habitual este viernes.

El Sindicato Argentino de Televisión, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos (Satsaid) repudió los despidos y los calificó como una represalia contra los trabajadores que habían impulsado el reclamo salarial. El gremio sostuvo que el personal desvinculado fue notificado y, según su denuncia, recibió amenazas de parte de personal de seguridad mientras la transmisión del canal seguía al aire.

El gremio remarcó que la actividad del streaming está comprendida dentro de su ámbito de representación y que, por lo tanto, las empresas del sector están obligadas a respetar los convenios colectivos de trabajo vigentes. El gremio anunció que brindará acompañamiento y asesoramiento legal a los trabajadores despedidos e impulsará las acciones necesarias para garantizar el cumplimiento de la normativa laboral.

Horas más tarde, Blender difundió un comunicado propio en el que ofreció una versión distinta de los hechos: la empresa aseguró que genera trabajo para más de 100 personas y que honra sus compromisos, cumpliendo en tiempo y forma con todas sus obligaciones. Según el texto, en las últimas horas un grupo reducido de empleados habría intentado condicionar el funcionamiento del canal utilizando su propia pantalla como mecanismo de presión, en el marco de una negociación entre las partes.

La empresa no hizo referencia directa a los despidos denunciados por el sindicato ni por los propios trabajadores, y concluyó su comunicado afirmando que, en el contexto actual, continuará invirtiendo, generando empleo y trabajando para ofrecer a su comunidad el mejor contenido posible.

El conflicto sumó un nuevo capítulo cuando el conductor Tomás Rebord denunció que la empresa despidió a todo el equipo de producción de su programa, “Hay algo ahí”. A través de un video publicado en sus redes sociales, Rebord relató que, a pesar de haber intentado comunicarse durante toda la jornada con las autoridades del canal para pedir explicaciones, no obtuvo respuesta.

El conductor remarcó que el equipo despedido es parte constitutiva de la identidad del programa y que no concibe la continuidad del ciclo sin ese grupo de trabajo. Diferenció además lo ocurrido de una negociación salarial habitual, al señalar que en este caso se trató de la desvinculación de todo un equipo con presencia de personal de seguridad en el canal.