Montevideo Portal
Según informaron a Montevideo Portal fuentes del sector, los supermercados están dispuestos a aceptar el planteo en términos generales, aunque entienden que va más allá de lo que se firmó con el sector tiendas.
La propuesta, a la que accedió Montevideo Portal, fue enviada por el ministro e implica un acuerdo a dos años con ajustes semestrales con correctivos anuales por Índice de Precios al Consumo y se establecen dos franjas salariales.
La primera franja está integrada por los salarios mínimos y hasta un 20% más, mientras que la segunda está conformada por los salarios que superen esa franja.
En el primer semestre la primera franja recibiría un aumento de un 3.75% y la segunda franja un 3.5%, mientras que en el segundo semestre el aumento será de 4% y 3.75% respectivamente.
En 2019 los aumentos serán de 3.75 y 3.5% para la primera franja y 3.5 y 3.25% para la segunda.
Uno de los puntos que es cuestionado por los empresarios del sector es el relativo a la antigüedad que plantea un premio por antigüedad de 260 pesos más IPC para trabajadores con menos de 10 años, de 300 pesos para trabajadores con entre 10 y 20 años y 340 para trabajadores con más de 20 años de antigüedad.
También se establecen cláusulas previendo un aumento de la inflación superior al esperado y se ratifican todos los beneficios anteriores del sector.
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