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Con beneficios

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Las empresas con mujeres directivas tienen mayores beneficios, según la OIT

Tres de cada cuatro empresas que promueven la presencia de mujeres en cargos directivos registraron un aumento de sus beneficios del 5 al 20 por ciento, según un análisis realizado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a partir de encuestas a 13.000 compañías de setenta países.

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